為進一步分析海外公司當(dāng)前面臨的內(nèi)外部形勢和發(fā)展中存在的問題，明確未來的發(fā)展方向和奮斗目標(biāo)，3月9日至10日，海外公司召開了企業(yè)發(fā)展研討會。中材國際黨委書記、董事長宋壽順出席會議并發(fā)表重要講話。會議由公司總經(jīng)理高超主持，在京領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理干部、部分員工代表參加會議。
       宋壽順在講話中指出，隨著外部競爭的加劇和內(nèi)部改革的深化，海外公司面臨著戰(zhàn)略調(diào)整和業(yè)務(wù)拓展的雙重挑戰(zhàn)，在這種形勢下召開這次研討會，對于海外公司進一步厘清發(fā)展思路、明晰發(fā)展戰(zhàn)略、抓住發(fā)展機遇具有十分重要的意義。他講到，企業(yè)戰(zhàn)略確定后，能否有效落地執(zhí)行，關(guān)鍵在于是否有一支站位高遠、執(zhí)行有力、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖椋Ｍ夤靖骷壐刹恳?ldquo;對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的20字國企好干部標(biāo)準(zhǔn)，增強“四個意識”，加強自身建設(shè)，一心一意謀發(fā)展、全力以赴創(chuàng)佳績。他強調(diào)，會議要開出成效，大家的參與十分重要，與會人員要集思廣益、群策群力，共同為海外公司的發(fā)展出謀劃策。最后，宋壽順還就工程業(yè)務(wù)的開展，對安全生產(chǎn)工作提出了更高更嚴(yán)的要求。
       會上，與會人員分別就公司發(fā)展戰(zhàn)略、工程與項目管理、市場開發(fā)與新業(yè)務(wù)、高新技術(shù)企業(yè)培育、科研開發(fā)、人才培養(yǎng)、干部培訓(xùn)、黨建和企業(yè)文化建設(shè)等方面提出自己的思考和建議，大家的發(fā)言直面問題，見解獨到，具有很強的針對性。公司黨委書記、董事長孟慶林對發(fā)言進行了點評，和大家重點探討了公司下一步發(fā)展方向和工作重點，并圍繞傳統(tǒng)EPC業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、市場開發(fā)等進行了詳細闡述。
       這次研討會統(tǒng)一了思想，達成了共識，為公司在2017年和“十三五”期間的發(fā)展指明了方向。公司將在中材國際“十三五”戰(zhàn)略的引領(lǐng)下，將創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級作為主要任務(wù)，以創(chuàng)新發(fā)展的理念，推動公司健康快速發(fā)展。